Ser Coach parte 5 – Objetivos, metas e o método SMART

Ser Coach parte 5 – Objetivos, metas e o método S.M.A.R.T Bem vindos a 5º parte do Ser Coach! Nosso encontro hoje é sobre objetivos, metas e o método S.M.A.R.T. Relembrando, você pode ver as outras postagens do Ser Coach pelos links: Ser Coach Parte 1 – Visão Geral Ser Coach Parte 2 – Fundamentos Ser Coach Parte 3 – Iniciando o Relacionamento de Coaching Ser Coach Parte 4 – O Coaching é Centrado no Cliente Muitas pessoas tem sonhos e visões sobre como deveriam ser suas vidas, mas não fazem esforço algum para tornar esses sonhos uma realidade. É necessário traçar objetivos a serem alcançados e definir metas para que seja possível mensurar os avanços. Através das ações do coachee, as metas definidas são concretizadas, e assim, é possível atingir os objetivos e realizar os tão desejados sonhos. Na relação de coaching, o cliente define os objetivos e metas. Assim que o cliente definir uma meta, o processo inicia. Os Continue a leitura

Ser Coach parte 1 – Visão Geral

Em uma série de 10 publicações, vou abordar o processo de coaching, o que é, como funciona, para quem serve, para o que serve, etc. Esses artigos são úteis para aqueles que gostariam de se tornar coaches, para os que já são coaches, e para aquelas pessoas que buscam resultados mais positivos em suas vidas, ou seja, aqueles que querem a ajuda de um profissional. Ser Coach parte 1 – Uma Visão Geral Um Coach deve acreditar em pessoas Um coach deve trazer o que existe de melhor de dentro das pessoas para fora. Ele deve conseguir observar com o coração, com paixão pelo potencial das pessoas. Ser coach é um estilo de vida! Por que você gostaria de ser um coach? Pense e responda essa pergunta… As habilidades são importantes. O treinamento é importante. Os métodos são úteis. Mas NADA pode substituir o CORAÇÃO!  Nós não ouvimos porque é parte do programa. Nós ouvimos porque acreditamos. Acreditamos nas pessoas O Coaching Continue a leitura